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急,即将毕业的大四学生,能签劳动合同吗?签了还是应届生吗?

就业协议是《2113全国普通高等学校毕业生就业协5261议书》的4102简称,又叫三方协议。它是明确毕业生、用人1653单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。 就业协议与劳动合同是用人单位录用毕业生时所订立的书面协议,但两者分处两个相互联系的不同阶段,表现在: 1、毕业生就业协议是毕业生在校时,由学校参与见证的,与用人单位协商签订的,是编制毕业生就业计划方案和毕业生派遣的依据,劳动合同是毕业生与用人单位明确劳动关系中权利义务关系的协议,学校不是劳动合同的主体,也不是劳动合同的见证方,劳动合同是上岗毕业生从事何种岗位、享受何种待遇等权利和义务的依据。 2、毕业生就业协议的内容主要是毕业生如实介绍自身情况,并表示愿意到用人单位就业、用人单位表示愿意接收毕业生,学校同意推荐毕业生并列入就业计划进行派遣。劳动合同的内容涉及劳动报酬、劳动保护、工作内容、劳动纪律劳方方面面,更为具体.劳动权利义务更为明确。 3、一般来说就业协议签订在前,劳动合同订立在后,如果毕业生与用人单位就工资待遇、住房等有事先约定,亦可在就业协议备注条款中予以注明,日后订立劳动合同对此内容应予认可。 4、就业协议是毕业生和用人单位关于将来就业意向的初步约定,对于双方的基本条件以及即将签订劳动合同的部分基本内容大体认可,并经用人单位的上级主管部门和高校就业部门同意和见证,一经毕业生、用人单位、高校、用人单位主管部门签字盖章,即具有一定的法律效应,是编制毕业生的就业计划和将来可能发生违约情况时的判断依据。 毕业生如需调整就业单位,在本市、县、区范围内的,由当地毕业生就业主管部门办理调整手续;跨地区,由两地毕业生就业主管部门办理调整手续;从市、县、区调整到省级、中直单位,或从省级、中直单位调整到市、县、区的,跨省(自治区、直辖市)调整就业去向,由省高校毕业生就业指导中心办理,受理时间为每周一、周三和周五上午8:30-12:00,下午2:00-6:00)办理调整手续,手续费50元/人,每位毕业生只允许调整一次就业单位。 若是考研的话,你读完研后,读研所在的学校还会给你新的就业协议的。就业协议是你想同你所想要就业的公司签订的协议。学校是第三方。参考资料:http://baike.baidu.com/view/743390.htm#8,是这样,考研初试成2113绩及国家线一5261般三月底就出来了。复试一般在四月初,也就是4102说复试成绩四月中旬今1653本上就知道了,个别学校可能会晚些,视情况而定。 就业协议书可以签人事代理,不耽误你考研或者找工作。就业协议是校方,学生和就业单位的三方协议,不要轻易填就业单位,除非你的工作单位是事业单位或者企业单位。私企没有资格接受人事档案。 变更工作的话可以到学校办理改派手续。如果办人事代理的话,办调动就可以了。 可以咨询下学校就业指导中心,如果学校非要你签的话,你就签一个假的,找个熟悉的人签一个,到时再要一个退函把协议取消了部就可以了吗?我就是这样做的,在你学校当地找一个,或者在你家找一个,签完后档案就寄存在你签的公司所在地人事局,我想告诉你,没有学校到六月才通知的,复试成绩榜单肯定早就发放了!,1不会出现这个问题。 一般考2113研到底考没5261考上 复试完了就知道4102 复试最迟也就是四月份左右1653,所以不矛盾。2复试完了的第三天你所报考的学校就会打电话给你说通过了复试,请你去拿政审表的。3你们学校有点急了哦,我记得是大四下学期签的吧www.shufadashi.com防采集。

只要三方下来了,就可以签。 劳动合同一般大学毕业后全职工作的话公司才会和你签,大多在未毕业的时候是不会和大学生签劳动合同的,这对于企业有很多风险,对于你本人没有。这个公司愿意签,估计可能着急录用你,怕你跑吧。 如果公司正规,工作合适,可以签。

当然算了 1、所谓的应届毕业生,就是指过了春节以后,在读大四下学期的学生。2、所以无论是否找到工作(签订劳动合同),都是应届毕业生。

既然你都说了找个亲戚签劳动合同,就不用担心那么多。劳动合同不去备案,不参社保,基本可以视为无效,能糊弄过学校那关,过后撕毁就行。这样做就不会影响你的应届生身份,但如果签订劳动合同,也参了社保,默认身份发生变化了。毕业后档案一般都是打回原籍,或者让你的新单位开接收函,学校把档案打到新单位(如果是政府机关、事业单位或部分有档案接管能力的国企)或新单位所在地的人才市场。具体的你可以和学校负责就业的部门去沟通内容来自www.shufadashi.com请勿采集。

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